Le système salarial de Bienne passé au crible

Le Règlement du personnel de la cité seelandaise est sur le point d’être révisé. Le Conseil ...
Le système salarial de Bienne passé au crible

Les responsables de la révision du Règlement du personnel biennois, de gauche à droite : Reto Lindegger, secrétaire de direction de la mairie, Erich Fehr, maire de Bienne, Nathalie Leschot, responsable du Personnel Les membres des autorités en charge de la révision du Règlement du personnel biennois (de gauche à droite) : Reto Lindegger, secrétaire de direction de la mairie, Erich Fehr, maire de Bienne, Nathalie Leschot, responsable du Personnel

Le Règlement du personnel de la cité seelandaise est sur le point d’être révisé. Le Conseil municipal met donc le texte en consultation pour 6 semaines dès mercredi. Le texte devrait être soumis au Conseil de ville en novembre. Faits notables : l’âge de la retraite passera à 65 ans, contre 62 pour les femmes et 63 pour les hommes jusqu’ici. L’exécutif ne souscrit pas à la retraite à la carte comme demandé par voie de postulat d’un conseiller de ville. La nouvelle mouture du Règlement prévoit par ailleurs l’introduction d’une assurance perte de gain en cas de maladie prolongée jusqu’à deux ans, ainsi qu’une allocation d’entretien de 50 francs par enfant et par mois. /iwr


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